نکات مهم:
- دولت ویکتوریا یک کارگروه ویژه برای بررسی آزار و اذیت جنسی در محل کار راه‌اندازی کرده است.
- کارفرمایان ملزم شده‌اند طبق اصلاحات دولت ویکتوریا، موارد آزار و اذیت جنسی را برای مقام‌های مسٔول افشا کنند.
- این کارگروه ویژه قرار است تا پایان سال گزارش خود را به دولت ارايه دهد.
بر این اساس کارفرمایان ملزم شده‌اند تا تحت اصلاحاتی که توسط دولت ویکتوریا اعلان شده ، موارد آزار و اذیت جنسی را برای مقام‌های مسٔول افشا کنند.
جیمز مرلینو، جانشین موقت نخست وزیر ویکتوریا می‌گوید این یکی از تغییراتی است که توسط یک کارگروه ویژه جدید با هدف ایمن‌سازی محل کار برای زنان انجام می‌شود.
وی امروز دوشنبه به مناسبت روز جهانی زن به خبرنگاران گفت: "این بدان معناست که یک کارفرما ملزم به ارائه گزارش به سازمان WorkSafe در مورد هرگونه آزار و اذیت جنسی در محل کار خود است."
او افزود: "هیچ‌کس نباید مورد بی‌احترامی، تحقیر و ارعاب ناشی از آزار و اذیت جنسی قرار گیرد. هیچ‌کس".
این کارگروه ویژه قرار است تا پایان سال گزارش خود را به دولت ارايه دهد و مشترکا توسط برانوین هافپنی نماینده پارلمان و همچنین لیبرتی سنگر وکیل آسیب‌های محل کار، هدایت خواهد شد.
این کارگروه برای تعیین حد و مرزهایی برای الزامی کردن گزارش آزار و اذیت جنسی و چگونگی اجرای آن کار خواهد کرد.
اینگرید استیت، وزیر ایمنی محل کار، در پاسخ به این سوال که آیا این اصلاحات، خود پارلمان را نیز شامل می‌شود، به احتمال تصویب یک سری مقررات اخلاقی برای رفتار نمایندگان مجلس اشاره کرد.
وی گفت: "هر کارگر، صرف نظر از محل کار خود، شایسته است که در محیطی کار کند که عاری از هر گونه آزار جنسی یا هر نوع ارعاب دیگری باشد."
کارگروه ویژه چگونگی پیشگیری و پاسخگویی بهتر به موارد آزار و اذیت جنسی را بررسی خواهد کرد و برای حفظ و حمایت شکایت‌کنندگان در برابر عواقب ناگوار آنها تلاش خواهد کرد.
برطبق تجربه خانم استیت: "این موضوع پیش آمده که در واقع قربانیان این نوع رفتارها مجبور به تغییر شغل و یا دپارتمان خود شوند یا شغل‌شان تحت تأثیر قرار گیرد".
این گزارش حاکی است که تحقیقات کمیسیون حقوق بشر استرالیا در سال ۲۰۱۸ نشان داده که از هر سه کارگر یک نفر در طی۵ سال گذشته در محل کار خود مورد آزار و اذیت جنسی قرار گرفته است.
اگر شما یا کسی که می‌شناسید تحت تاثیر یا مورد تجاوز جنسی قرار گرفته است ، با 1800RESPECT با ۱۸۰۰۷۳۷۷۳۲ تماس بگیرید یا به وبسایت 1800RESPECT.org.au مراجعه کنید.
خوانندگانی که به دنبال کمک‌هایی در رابطه با سلامت روان هستند می‌توانند با Beyond Blue به شماره ۱۳۰۰۲۲۴۶۳۶ تماس بگیرند. اطلاعات بیشتر در این زمینه در وبسایت Beyondblue.org.au در دسترس است. همچنین Embrace Multicultural Mental Health از افرادی با پیشینه فرهنگی و زبانی متنوع پشتیبانی می کند.
